来源：作者：时间：2024-12-24 11:13
保定移动党委将深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为重大政治任务，找准关键点、切入点、着力点“三把钥匙”，不断将全会精神学习成果转化为推进公司高质量可持续转型发展的实际行动和强大力量。
找准“关键点”，在学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神中“提效率”。为持续提升学习宣传贯彻效率，保定移动明确了抓关键信息、抓关键人群、抓关键环节的工作思路。在抓关键信息方面，公司党委书记在半年工作会上对党的二十届三中全会的重大意义、进一步全面深化改革的重要部署和重大举措面向全区进行宣贯，明确公司进一步全面深化改革的工作重点，进一步统一思想、凝聚共识。在抓关键人群方面，通过党委会、党委理论学习中心组学习、读书班、二三级经理集中培训等方式，抓好党员领导干部培训教育，坚持先学一步、学深一层，在学用结合、学以致用方面做表率。在抓关键环节方面，加强对“三会一课”、主题党日、“冀先锋”宣讲团宣讲等工作的督导，强化广大党员理论武装，扎实推进“六项改革”，释放改革红利，为公司转型发展增添动力。
找准“切入点”，在学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神中“提质量”。保定移动党委结合年度重点工作，以主题实践、主题宣传、队伍建设为切入点，推动党的二十届三中全会精神落地落实。以主题实践为切入点，深入推进“和力攻坚”主题实践活动，公司党委聚焦生产经营短板，明确攻坚方向，各党支部书记、党建指导员聚焦“急难险重新”任务“揭榜挂帅”，牵头攻坚项目134个，细化工作举措423条，全力推动公司改革发展。以主题宣传为切入点，组织开展“围绕‘量质构效’抓经营，发挥先锋模范作用促发展”暨“我为一线鼓士气”主题宣传活动，挖掘宣传基层党组织充分发挥战斗堡垒作用和广大党员充分发挥先锋模范作用的先进事迹，引导广大党员深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，凝心聚力推动公司改革发展。以队伍建设为切入点，聚焦“三能机制”改革，持续强化干部队伍能力建设，加大转型人才引入，加快推进员工队伍结构优化。强化考核激励牵引，全面实施一线大群体职位分层分级管理，优化职级调整规则，激发改革活力。
找准“着力点”，在学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神中“提效果”。保定移动党委以贯彻落实全会精神为指导，明确了“要着力加强党的领导、着力服务保障民生、要着力提高发展质量和效益”三个着力点。着力加强党的领导，保定移动党委班子成员结合基层联系点调研送课下基层，针对调研单位实际进行问题剖析，讲授党的二十届三中全会专题党课。组织统战成员参加党的二十届三中全会集中培训和统战成员座谈会，鼓励统战成员围绕党的二十届三中全会做出的改革部署建言献策、履职尽责。保定移动团委组织开展团员青年暨新入职员工党的二十届三中全会宣贯研讨会，团委书记讲授专题团课，并围绕团员青年和新入职员工最关注的问题开展交流讨论，鼓励广大青年团员做先锋、当闯将，通过持续增强教育的针对性和实效性，切实把全员思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来。着力服务保障民生，启用“卫星超级基站”筑牢“防汛安全堤”，打造全方位的防汛数字化应急工具，为人民群众筑牢自然灾害防护的数字屏障。打造社会治理智能化平台，助力基层“智理”升级，让“数字多跑路，群众少跑腿”，提升群众的满意度与幸福感。打造乡村综合信息服务平台，2024年新增数字乡村“达标村”644个，助力乡村信息化治理水平提升，为宜居宜业和美乡村建设注智赋能。着力提高发展质量和效益，保定移动党委班子带队赴县公司、生产经营一线开展基层交流、走访调研60余次，收集基层意见建议153个，精准定位基层最关切、最迫切的改革议题，推动解决高质量发展中的痛点堵点难点问题140项。扎实推进县域帮扶支撑和基层营销人员关心慰问工作，激发县域营销团队活力，进一步提升管理效益。
保定移动党委将持续以党的二十届三中全会精神为指引，进一步激发广大党员干部砥砺前行、干事创业的精气神，以实干担当扎实推进各项改革措施落地落实，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业做出更大贡献！（通讯员 陈珊珊 孙照楠 刘镠）
